為沈陽企業(yè)、個人、社會團體等單位提供專業(yè)的保鏢服務(wù)的公司

沈陽環(huán)宇兄弟保鏢公司成立于2021年。公司根據(jù)《保安服務(wù)管理條例》，為國內(nèi)外企業(yè)、個人、社會團體等單位提供專業(yè)的保鏢服務(wù)，公司始終堅持“客戶至上、服務(wù)第一”的服務(wù)宗旨。不斷加強保鏢隊伍建設(shè)，培養(yǎng)“政治思想堅定、業(yè)務(wù)技能精湛、作風(fēng)紀(jì)律過硬、服務(wù)保障可靠”的職業(yè)保鏢人員。2021年以來，企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，先后受到了省、市、區(qū)公安機關(guān)、行業(yè)協(xié)會、客戶雇主表彰及評為“先進(jìn)單位、先進(jìn)集體和優(yōu)秀保安公司”。公司繼續(xù)提升新形勢下保鏢服務(wù)工作常態(tài)化水平，打造出高質(zhì)量的環(huán)宇兄弟保鏢服務(wù)品牌，全力推進(jìn)保鏢服務(wù)向職業(yè)化邁進(jìn)。具體須知如下：

1.依法注冊登記中國境內(nèi)及境外企業(yè)經(jīng)營合法生意，并且能支付保鏢酬勞的能力。

2.真實告知雇傭保鏢的意圖，明確保護(hù)對象告知個人相關(guān)信息及身份地位。

3.告知自身存在風(fēng)險程度或家庭企業(yè)所面臨的威脅程度，如果不告知風(fēng)險程度不利于對客戶的保護(hù)發(fā)生意外時對保鏢人身傷害或公司重大損失，將承擔(dān)責(zé)任。

4.為了保護(hù)客戶人身及財產(chǎn)安全，雇主不得涉及違反法律的行為，否則保鏢員有權(quán)拒絕繼續(xù)服務(wù)。

5.公司與客戶是合作關(guān)系，并非上下級關(guān)系，需相互尊重，信守合同。

6.保鏢執(zhí)行高危地區(qū)的保護(hù)任務(wù)時，保鏢駕駛車輛客戶需更換駕車時手續(xù)及證件要齊全。

7.保鏢所辦理的不同國家的護(hù)照均由委托方客戶統(tǒng)一辦理相關(guān)出境手續(xù)。

8.保鏢在高危地區(qū)執(zhí)行任務(wù)時，交通車輛、通訊裝備及防衛(wèi)監(jiān)視器材由委托方提供。

沈陽保鏢承諾

遵守公司禁令，服務(wù)雇主；

信守合同約定，恪盡職守；

保守合同秘密，盡職履職；

精心策劃部署，確保安全；

服務(wù)辦事高效，追求卓遠(yuǎn)；

忠誠服務(wù)雇主，英勇果敢。

客戶風(fēng)險

個人受到威脅、恐嚇、騷擾；

企業(yè)受到威脅、恐嚇、騷擾；

個人受到跟蹤、偷拍、竊聽；

企業(yè)受到偷拍、竊聽、監(jiān)視；

個人受到侮辱、毆打、偷窺；

企業(yè)受到哄搶、敲詐、盜竊。

保護(hù)類別

一、私人類

私人游艇安保

私人別墅安保

私人住宅安保

私人隨行安保

私人接送安保

私人日常安保

二、商務(wù)類

商務(wù)談判保護(hù)

證人證據(jù)保護(hù)

庭審路途保護(hù)

貨物守護(hù)保護(hù)

企業(yè)危機保護(hù)

商務(wù)演出保護(hù)

賽事會場保護(hù)

出訪安全保護(hù)

一、隨身護(hù)衛(wèi)崗位職責(zé)

1.保鏢人員通過隨身護(hù)衛(wèi)，保護(hù)特定對象人身、財產(chǎn)安全。

2.筑起一道安全屏障，使不法分子無法靠近特定人員及其工作生活區(qū)域。

3.敏銳觀察和掌握周邊情況，加強預(yù)測和防衛(wèi)。

4.掌握護(hù)衛(wèi)對象的活動情況，溝通聯(lián)系，落實安全措施。

5.協(xié)助做好與安全有關(guān)的生活服務(wù)和醫(yī)療保健工作。

二、隨身護(hù)衛(wèi)服務(wù)操作規(guī)程

（一）制定隨身護(hù)衛(wèi)方案

根據(jù)保安服務(wù)合同，制定隨身護(hù)衛(wèi)方案，確定被保安人員的工作內(nèi)容和具體要求。

（二）隨身護(hù)衛(wèi)任務(wù)的實施

1.了解護(hù)衛(wèi)對象的活動情況、活動意圖，與有關(guān)方面加強聯(lián)系。確定使用的通訊、交通工具、行駛路線。

2.準(zhǔn)確掌握被護(hù)衛(wèi)人員的動態(tài)活動時間。

3.護(hù)衛(wèi)對象有公共場所活動安排時，保安員要事先了解活動情況，確定行車路線、停車位置。

4.控制接觸護(hù)衛(wèi)對象的人員范圍，掌握好活動時間，及時提醒轉(zhuǎn)換地點。

5.要與活動組織者及現(xiàn)場警衛(wèi)、工作人員互相配合，不得妨礙國家工作人員依法執(zhí)行公務(wù)。

（三）緊急情況的處置

遇有正在實施的針對護(hù)衛(wèi)對象的突然襲擊、滋擾等不法侵害時，應(yīng)立即采取保護(hù)措施，制服不法分子，將護(hù)衛(wèi)對象轉(zhuǎn)移到安全地帶，防止事態(tài)擴大。

（四）勤務(wù)制度

1.交接班制度

(1)保安員要嚴(yán)格遵守交接班制度，按規(guī)定的時間交接班。因故不能執(zhí)勤的，必須提前辦理請假手續(xù)。

(2)上崗前的準(zhǔn)備工作。接班人員做好上崗準(zhǔn)備，按規(guī)定著裝，攜帶執(zhí)勤用品，準(zhǔn)時接班。

(3)交班。接班人員到達(dá)崗位后，交接時雙方先行敬禮，然后邊注意觀察，邊做交接班事宜。交班人員應(yīng)告知本班發(fā)生的情況和處理結(jié)果，并交代需要繼續(xù)辦理的事項。移交勤務(wù)登記簿，雙方簽字備查。接班者未到或未辦理交接班手續(xù)，當(dāng)班者不能離開。

2.請示報告制度

(1)保安員遇到緊急情況和重大問題時要及時、具體、準(zhǔn)確地向客戶單位、上級領(lǐng)導(dǎo)和公安機關(guān)等有關(guān)部門請示、報告。

(2)對客戶單位、上級領(lǐng)導(dǎo)及公安機關(guān)等部門有關(guān)處置緊急情況的工作指示，要立即、堅決執(zhí)行，執(zhí)行結(jié)果要及時反饋，并做詳細(xì)記錄。

3.勤務(wù)檢查制度

駐勤單位保安組織負(fù)責(zé)人或指定勤務(wù)檢查人員，負(fù)責(zé)對保安員執(zhí)勤情況進(jìn)行檢查。勤務(wù)檢查的內(nèi)容以保安員履行崗位職責(zé)的情況為主。對勤務(wù)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和處理結(jié)果，應(yīng)做好記錄，重要問題應(yīng)及時向上級匯報。

4.勤務(wù)登記制度

勤務(wù)登記由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)記錄。主要記載上級指示、通知、交辦的事項及值班期間發(fā)生和處理的問題，記錄必須清晰、準(zhǔn)確，不得隨意涂改，并妥善保管。

三、崗位要求

1.掌握隨身護(hù)衛(wèi)任務(wù)的知識和技能，了解隨身護(hù)衛(wèi)方案、內(nèi)容和要求。

2.了解護(hù)衛(wèi)對象的工作內(nèi)容和具體要求，掌握護(hù)衛(wèi)對象的動態(tài)活動。

3.熟記與有關(guān)部門人員的聯(lián)系方式13248336666。